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Hilfeartikel für Mitarbeiter
Sage HR-Module
Hilfe für Manager beim Verwenden der Sage HR-Module
Hilfe für Manager beim Verwenden der Sage HR-Module

Hier erfahren Sie, wie Sie die Sage HR-Module als Manager verwenden können.

Oliver Cook avatar
Verfasst von Oliver Cook
Vor über einer Woche aktualisiert

In unserer Hilfe für Mitarbeiter beschreiben wir die Aufgaben, die Mitarbeiter beim Verwenden der verschiedenen Sage HR-Module erledigen können.

Wenn Sie Manager sind, gibt es Aufgaben, die nur Sie erledigen können, z. B. Abwesenheitsanträge genehmigen.

Im Folgenden finden Sie Tipps zum Verwenden der Sage HR-Module als Manager.

Je nachdem, welche Module Ihr Arbeitergeber verwendet, haben Sie folgende Möglichkeiten:

  • Sage HR Basis - In diesem Modul können Sie Dokumente anzeigen und hochladen, Ankündigungen anzeigen, Schulungen hinzufügen usw.

  • Abwesenheitsmanagement - In diesem Modul können Sie Abwesenheiten beantragen, Ihre Abwesenheiten anzeigen, den Kalender des Unternehmens sehen usw.

  • Arbeitszeittabellen - In diesem Modul können Sie Ihre Arbeitszeiten erfassen und sich ein- und ausstempeln.

  • Schichtplanung - Hier können Sie Ihren Schichtplan anzeigen und Ihre Verfügbarkeit für Schichten angeben.

  • Ausgaben - In diesem Modul können Sie Ihre Ausgaben hochladen und zur Genehmigung einreichen.

  • Performance - Hier können Sie 1-zu-1-Meetings mit einem Mitarbeiter buchen, Feedback anfragen, Mitarbeiter-Ziele verwalten usw.

Wenn Sie nicht sicher sind, welche Module Ihr Unternehmen verwendet, wenden Sie sich an Ihren Sage HR-Administrator.



Allgemein

Andere Mitarbeiter anzeigen

Um abhängig von Ihren Berechtigungen andere Mitarbeiter in Sage HR anzuzeigen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >.

Mitarbeiterdatensätze bearbeiten

Um abhängig von Ihren Berechtigungen auf die Profile anderer Mitarbeiter zuzugreifen und ihre Angaben auf dieselbe Art und Weise zu ändern wie der Mitarbeiter selbst, klicken Sie hier - Mehr erfahren >


Sage HR Basis

Aufgaben anzeigen und erledigen

Um Ihre Aufgaben anzuzeigen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Aufgaben erstellen

Um Aufgaben zu erstellen und zu bearbeiten, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Onboarding-Aufgaben erledigen

Um Onboarding-Aufgaben zu erledigen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Schulungen hinzufügen

Um Schulungen für Mitarbeiter hinzuzufügen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Ein Dokument anzeigen

Um ein mit Ihnen geteiltes Dokument anzuzeigen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Ein Dokument für einen anderen Mitarbeiter hochladen

Um ein Dokument hochzuladen, einen Mitarbeiter dazu einzuladen, es anzuschauen und anzunehmen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Eine Ankündigung erstellen

Abhängig von Ihren Berechtigungen können Sie Ankündigungen für Ihre Mitarbeiter veröffentlichen - Mehr erfahren >

Einen Kollegen in einer Ankündigung erwähnen

Um einen Kollegen in einer Ankündigung oder einem Kommentar zu taggen, klicken Sie hier - Mehr erfahren


Abwesenheitsmanagement

Abwesenheit genehmigen

Wenn Sie Abwesenheits-Genehmiger sind, können Sie Abwesenheiten für andere Mitarbeiter genehmigen - Mehr erfahren >

Abwesenheitsverlauf von Mitarbeitern anzeigen

Um die Abwesenheiten von Mitarbeitern anzuzeigen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Eine Abwesenheit für einen Mitarbeiter buchen

Um Abwesenheit für einen anderen Mitarbeiter einzureichen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Abwesenheitsanträge stornieren

Um Abwesenheitsanträge oder genehmigte Abwesenheiten zu stornieren, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Abwesenheitsanträge bearbeiten

Um Abwesenheitsanträge eines Mitarbeiters zu bearbeiten, klicken Sie hier - Mehr erfahren >


Schichtplanung

Schichtplan anzeigen

Um Ihre veröffentlichten Schichten anzuzeigen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Eine offene Schicht hinzufügen

Um offene Schichten für Mitarbeiter hinzuzufügen, die sie nach dem "First come first serve"-Prinzip auswählen können, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Eine Schicht veröffentlichen

Nachdem Sie Schichten hinzugefügt haben, können Sie diese veröffentlichen, damit Ihre Mitarbeiter ihre Schichten sehen können - Mehr erfahren >

Schichten bearbeiten oder hinzufügen

Um vorhandene Schichten zu bearbeiten oder neue Schichten hinzuzufügen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >


Arbeitszeittabellen

Arbeitszeiten von Mitarbeitern eingeben

Um die Arbeitszeiten eines Mitarbeiters einzugeben und bearbeiten, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Arbeitszeiten übermitteln

Um Arbeitszeiten zur Genehmigung zu senden, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Arbeitszeiten genehmigen

Um eingereichte Arbeitszeiten zu genehmigen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >


Ausgaben

Ausgaben eines Mitarbeiters hinzufügen

Um Ausgaben für einen Mitarbeiter hinzuzufügen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Ausgaben eines Mitarbeiters übermitteln

Um Ausgaben eines Mitarbeiters zur Genehmigung zu übermitteln, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Eine Ausgabe genehmigen

Um eine Ausgabe zu genehmigen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Eine Ausgabe auszahlen

Um eine genehmigte Ausgabe auszuzahlen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >


Performance

1-zu-1-Meetings

Ein 1-zu-1 buchen

Vorausgesetzt, dies wurde vom Admin aktiviert, können Sie 1-zu-1-Meetings mit Ihren Mitarbeitern buchen - Mehr erfahren >

Deine 1-zu-1-Meetings anzeigen

Um Ihre bevorstehenden und bisherigen 1-zu-1-Meetings anzuzeigen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Auf ein 1-zu-1-Meeting vorbereiten

Um Aufgaben zur Vorbereitung Ihrer Meetings zu erledigen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Ein 1-zu-1-Meeting unterzeichnen

Nachdem das Meeting stattgefunden hat, können Sie es als Manager unterzeichnen - Mehr erfahren >

Ein 1-zu-1-Meeting mit Ihrem Mitarbeiter verschieben

Um die Zeit Ihres 1-zu-1-Meetings mit einem Mitarbeiter zu ändern, klicken Sie hier - Mehr erfahren >


Ziele und OKRs

Ein Ziel oder OKR für einen Mitarbeiter hinzufügen

Um ein Ziel für Ihre Mitarbeiter hinzuzufügen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Ein Ziel für Ihr Team hinzufügen

Um ein Ziel für Ihr Team hinzuzufügen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >



360°-Feedback

360°-Feedback erstellen

Um ein Formular für das 360°-Feedback zum Versenden an Ihre Mitarbeiter zu erstellen, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

360°-Feedback senden

Um 360°-Feedback zu versenden, klicken Sie hier - Mehr erfahren >


Schnelles Feedback

Schnelles Feedback geben

Um schnelles Feedback über einen Kollegen zu geben, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Schnelles Feedback anfordern

Um schnelles Feedback anzufordern, klicken Sie hier - Mehr erfahren >



Umfragen

Eine Umfrage erstellen

Um eine neue Umfrage zu erstellen, die Sie an die Mitarbeiter Ihres Unternehmens senden können, klicken Sie hier - Mehr erfahren >

Eine Pulse-Umfrage erstellen

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Eine Umfrage versenden

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Recruiting

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