Sie können Karriereseiten aktivieren und einrichten, um Stellenangebote für potenzielle Bewerber zu bewerben. Verwenden Sie diesen Link, um über Ihre entsprechenden Kanäle gezielt auf diese Seite zu verweisen.
Sie können das Layout anpassen sowie rechtliche Texte wie Allgemeine Geschäftsbedingungen und Datenschutzerklärung bearbeiten.
Klicken Sie oben rechts auf Ihren Namen und dann auf Einstellungen.
Klicken Sie im Einstellungsmenü auf Recruiting und dann auf Karriereseiten.
Sie sehen eine Liste Ihrer Recruiting-Gruppen mit folgenden Informationen:
Gruppenname
Logo – zeigt eine Vorschau
Unternehmensname, falls hinzugefügt
Karriereseite aktiviert?
AGB hinzugefügt?
Datenschutzerklärung hinzugefügt?
Klicken Sie auf das Stiftsymbol der Recruiting-Gruppe, für die Sie die Karriereseite einrichten möchten.
Wählen Sie Karriereseite aktivieren.
Wenn aktiviert, wird eine öffentliche Landingpage erstellt, auf der alle aktiven Positionen dieser Recruiting-Gruppe angezeigt werden. Sie erhalten dann eine URL zu dieser Karriereseite sowie einen einbettbaren Link.
Sie können auswählen, ob der Unternehmensname auf der Karriereseite angezeigt werden soll.
Sie können ein Logo für diese Seite hochladen.
Standardmäßig wird der Name der Recruiting-Gruppe als Unternehmensname angezeigt. Sie können jedoch unter Unternehmensname einen anderen Namen eingeben.
Falls gewünscht, können Sie die Farbe des Unternehmensnamens auf der Karriereseite anpassen. Dadurch ändert sich auch der Punkt neben dem Namen der Recruiting-Gruppe.
Falls gewünscht, geben Sie eine Unternehmensbeschreibung ein. Diese wird unter dem Unternehmensnamen auf der Karriereseite angezeigt.
Klicken Sie auf Speichern.
📎HINWEIS: Auf der Karriereseite werden nur Positionen angezeigt, die veröffentlicht wurden und dem Recruiting-Team dieser Gruppe zugewiesen sind – Mehr erfahren
📌TIPP: Sie können auch Stellenangebote aus Untergruppen auf der Karriereseite einer Hauptgruppe anzeigen lassen. Wenn Sie eine Karriereseite bearbeiten, klicken Sie auf den Reiter Erweitert, wählen Sie die entsprechenden Untergruppen aus und klicken Sie auf Speichern.
Rechtstexte
Wenn Sie Ihre Karriereseite einrichten, geben Sie Ihre rechtlichen Texte wie Allgemeine Geschäftsbedingungen und/oder Ihre Datenschutzerklärung ein, damit Bewerber diese vor der Einwilligung lesen können.