Les responsables directs sont définis en fonction de l'organigramme de l'entreprise.
Cette option permet de donner au responsable direct l'accès à tous les employés subordonnés dans la structure de l'organigramme.
Trois méthodes sont possibles pour attribuer ou modifier le responsable direct des employés :
Depuis l'organigramme
Depuis le profil d'un employé
Depuis les paramètres de l'entreprise
Organigramme
Depuis le menu principal, cliquez sur Entreprise.
Cliquez sur l'onglet Organigramme.
Faites glisser et déposez les cartes des employés sur le nom du responsable.
📌ASTUCE : Comme alternative, depuis la carte de l'employé, cliquez sur la roue dentée en haut à droite, sélectionnez le responsable direct puis cliquez sur Modifier.
Une fois terminé, cliquez sur Enregistrer.
Profil de l'employé
Ouvrez le profil d'un employé.
Dans le menu du profil, cliquez sur Employé.
Faites défiler jusqu'à Responsable direct.
Sélectionnez le responsable direct de l'employé dans le menu déroulant.
Faites défiler jusqu'en bas de la page, puis cliquez sur Enregistrer.
Paramètres de l'organigramme
Cliquez sur votre nom en haut à droite, puis sélectionnez Paramètres.
Dans le menu des paramètres généraux, cliquez sur Données sur les employés.
Cliquez sur Organigramme.
Pour modifier le responsable direct d'un employé, cliquez sur l'icône crayon ✏️.
Cliquez sur la flèche déroulante et sélectionnez le responsable direct dans la liste des employés.
Cliquez sur Enregistrer.